Werkgever

Preventieve inzet

Counseling, coaching en training kunnen ingezet worden bij een bedrijf of organisatie met als doel het rendement van de medewerker te verbeteren. Vaak is hierbij het terugdringen en voorkomen van ziekteverzuim het belangrijkste speerpunt. In Nederland is veel van de arbeidsongeschiktheid veroorzaakt door psychische klachten. Vermoeidheid, burn-out en stress zijn hier voorbeelden van. Deze klachten zorgen vaak voor (langdurige) uitval.

Voordelen

  • minder kosten door lager ziekteverzuim
  • kort, pragmatisch, probleemoplossend
  • de medewerker is weer gemotiveerd en productief
  • de persoonlijke effectiviteit van de medewerker is verhoogd
  • verbeterde samenwerking / dienstverlening / loyaliteit
  • zorgt voor een prettigere werksfeer en positieve invloed op de bedrijfscultuur

 

Medewerkers kunnen al in een vroeg stadium worden ondersteund bij het oplossen van hun problematiek. Individuele counseling of coaching helpt bij het maken van keuzes.
Gerichte training zoals assertiviteit en time management vergroten de persoonlijke effectiviteit.
Kiest uw bedrijf of organisatie voor MentaleCoach, dan gaan uw werknemers anders leren denken over werkdruk, stress of conflicten. Tevens leren zij ook hier beter mee om te gaan.
Als bedrijfscounselor ben ik (preventief) aan het werk om de motivatie en gezondheid van uw medewerkers te waarborgen. Indirect heeft dit ook een positief effect op de gehele organisatie.